No estado de Santa Catarina, o Consórcio Intermunicipal de Gestão Pública do Vale do Itapocu (CIGAMVALI) anunciou uma retificação importante referente ao seu Processo Seletivo Simplificado, destinado ao preenchimento de quatro vagas imediatas e à formação de cadastro reserva para cargos de níveis médio e superior. Com a prorrogação das inscrições, os interessados ganham mais tempo para participar da seleção.
A seleção visa reforçar a equipe técnica do consórcio, com atuação em áreas estratégicas como meio ambiente e administração. O processo será conduzido por meio de análise curricular e entrevista, sem aplicação de provas objetivas.
Cargos e Vagas
Cargo | Vagas | Cadastro Reserva |
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Analista Ambiental (diversas especialidades de Engenharia e Biologia) | 3 | Sim |
Auxiliar Administrativo | 1 | Sim |
Para o cargo de Analista Ambiental, poderão concorrer profissionais formados em Biologia, Engenharia Civil, Engenharia Florestal, Engenharia Ambiental, Engenharia Ambiental e Sanitarista, Engenharia Agronômica ou Engenharia Química, desde que atendam aos demais requisitos do edital.
Já para Auxiliar Administrativo, exige-se nível médio completo, além de eventuais critérios complementares descritos no edital.
Salário e Benefícios
Os profissionais selecionados cumprirão jornada semanal de 40 horas e contarão com as seguintes remunerações:
Cargo | Salário Mensal | Vale Alimentação |
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Analista Ambiental | R$ 6.925,15 | R$ 30,82 por dia útil |
Auxiliar Administrativo | R$ 2.308,08 | R$ 30,82 por dia útil |
O valor do auxílio-alimentação diário pode representar um incremento expressivo na renda mensal, conforme o número de dias úteis trabalhados.
Etapas do Processo Seletivo
Etapa | Descrição |
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Análise Curricular | Avaliação da formação acadêmica e experiência profissional do candidato |
Entrevista | Entrevista presencial ou remota, com análise de perfil técnico e comportamental |
A entrevista está prevista para ocorrer entre os dias 10 e 16 de setembro de 2025, sendo essa etapa fundamental para a definição da classificação final.
Como se inscrever?
As inscrições são realizadas exclusivamente por e-mail, mediante o envio da documentação solicitada no edital.
Item | Detalhes |
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Período de inscrição | Até 31 de agosto de 2025 |
E-mail para inscrição | [email protected] |
Os candidatos devem observar com atenção a documentação exigida, incluindo ficha de inscrição preenchida, cópia dos documentos pessoais, comprovantes de escolaridade e currículo atualizado, sob pena de indeferimento da inscrição.
Taxa de Inscrição
O edital não prevê cobrança de taxa de inscrição, o que torna o processo mais acessível aos interessados, especialmente para candidatos que buscam oportunidades no setor público sem onerar seu orçamento.
Cronograma do Processo Seletivo
Evento | Data |
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Término das inscrições | 31 de agosto de 2025 |
Período das entrevistas | 10 a 16 de setembro de 2025 |
Divulgação do resultado final | A ser publicado após as entrevistas |
Todas as etapas serão devidamente divulgadas no site institucional do CIGAMVALI e/ou por meio de contato direto com os candidatos via e-mail.
Validade
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de um ano, contado a partir da data de publicação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme interesse e necessidade do consórcio público.
O edital completo, com todos os requisitos, modelos de documentos, critérios de pontuação e orientações detalhadas, está disponível em anexo ou no portal oficial do CIGAMVALI. A leitura integral do documento é imprescindível para evitar desclassificações por falhas na inscrição ou descumprimento de exigências.
A leitura completa do edital é indispensável para qualquer candidato que deseja participar do certame de forma consciente, segura e bem-informada. O edital é o documento oficial que regulamenta todo o processo seletivo, estabelecendo as condições para participação, os prazos, os requisitos exigidos para investidura no cargo, os critérios de avaliação, os conteúdos programáticos das provas, os critérios de desempate, os documentos necessários para a posse e demais aspectos fundamentais. Ignorar esse documento pode resultar em desclassificação por descumprimento de regras básicas, como a falta de documentação, o não cumprimento de prazos ou até mesmo o desconhecimento de exigências específicas da função pretendida.
Além disso, o edital esclarece os direitos e deveres dos candidatos ao longo de todas as etapas, além de trazer orientações importantes sobre recursos, impugnações, etapas complementares e disposições legais. Por isso, é altamente recomendável que o candidato leia o edital na íntegra e, se necessário, faça anotações para consulta futura. Conhecer o edital é o primeiro passo rumo à aprovação.